Las olas son ondas mecánicas que se desplazan a través de la superficie acuática, van en grupo y se producen como consecuencia del viento, produciendo un movimiento circular.
Como Talent Hunter mi trabajo consiste en lograr la ola que impulse a su empresa. Encontrar el talento necesario que cubra sus necesidades alineado con la cultura y los objetivos estratégicos de su organización.
La segunda ola (Talent Development), representa el impulso que necesita para desarrollar el talento que ya existe en su compañía, evaluando las necesidades y situaciones, proponiendo acciones disruptivas de desarrollo y workshops con los mejores surfers internacionales (coach, formadores, speakers, etc).
La tercera ola es una de las más importantes, es la que esperan los líderes, ya que es la ola con más fuerza y la que empuja a todo el equipo (Liderazgo Consciente). Somos especialistas en encontrar, formar y desarrollar a los líderes conscientes que necesita para que su empresa sortee las olas del mercado y siga avanzando (mentoring, job hunting 3.0, outplacement, personal branding 4.0 & Happy Work).
He surfeado muchas olas en mi vida y he ayudado a muchas empresas a encontrar los surfers que necesitan para conquistar su océano.
